Onze economie kampt al jaren met krapte op de arbeidsmarkt. In Nederland raakt ruim de helft van de vacatures moeilijk ingevuld. In Vlaanderen is het moeilijk om talent aan te werven voor meer dan 240 knelpuntberoepen. En de lijst wordt elk jaar langer. Werkgevers gaan daarom ook op zoek naar buitenlandse arbeidskrachten. Maar hoe bereiden die zich voor op een job in de Lage Landen, waar Nederlands de voertaal is? Onder meer door al in hun thuisland lessen te volgen over de Nederlandse taal en cultuur. Zo zijn er in Indonesië, Portugal en Spanje cursussen voor tandartsen en verpleegkundigen die in Nederland en Vlaanderen willen werken. Voor welk type arbeidsmigranten bestaan taalcursussen in het buitenland? Welke rol kunnen neerlandici spelen in de opleiding van werknemers? Wat verlangen bedrijven van de overheid? Welke taaleisen stellen de Nederlandse en Vlaamse overheid? En hoe zit het met de certificering? Deskundigen uit verschillende windstreken zullen tijdens dit webinar onder leiding van Tomas Vanheste hun licht laten schijnen op deze kwesties en in kaart brengen wat er goed gaat en wat er beter kan.

Sprekers

• Antoinet Brink is docent Nederlandse taal en cultuur aan de Universiteit van Coimbra, Portugal.
• Gianni Duvillier is senior adviseur Werk en Sociale Zekerheid bij Voka (Vlaams netwerk van ondernemingen).
• Fons van Oosterhout is directeur van het Erasmus Training Centre (ETC) in Jakarta.
• Goedele Vandommele is projectleidster van het Certificaat Nederlands als Vreemde Taal. 

Moderator: Tomas Vanheste, adjunct-hoofdredacteur van de Lage Landen en journalist.                                                                                                                                  

Datum webinar: donderdag 21 november 2024